Alternance HR Operations (1 AN/ 1 Year)

MISSION ET RESPONSABILITES 

Accompagner l’équipe HR Operations dans la gestion opérationnelle des processus RH afin de garantir la qualité des données, le respect des règles internes et légales, ainsi qu’une expérience collaborateur fluide. Le candidat évoluera dans un environnement international, dynamique et matriciel, au cœur des activités RH quotidiennes. 

• Support au traitement des tickets RH en lien avec le Shared Service Center (SSC) : collecte d’informations, suivi des demandes, relais entre salariés, managers et équipes internes. 

• Contribution à l’onboarding : préparation administrative des arrivées, suivi des documents, coordination avec les parties prenantes. 

• Administration des avantages sociaux : soutien sur les tickets restaurant, mutuelle/prévoyance, épargne salariale, attestations diverses. 

• Gestion documentaire RH : archivage digital, contrôle de conformité, mise à jour des fichiers de suivi. 

• Accompagnement des campagnes de recrutements stagiaires et alternants  

POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE : 

• Alternance rattachée au Senior Manager HR Operations, au sein d’une équipe composée de HR Ops Managers et d'une Responsable Paie & SIRH. 

• Interactions régulières avec les HR Business Partners, le SSC, les managers et l’ensemble des collaborateurs.

PROFIL : COMPETENCES et QUALITES REQUISES 

• Étudiant(e) en Master RH / Gestion / Administration ou équivalent, à la recherche d’un contrat d’apprentissage de 12 mois. 

• Intérêt pour les sujets d’administration du personnel, de SIRH et de conformité RH. 

• Bonne maîtrise d’Excel ; une première familiarité avec un SIRH est un plus. 

• Capacité à travailler en équipe, sens du service et excellent relationnel. 

• Fiabilité, sens du détail et respect strict de la confidentialité. 

• Organisation, rigueur et capacité à gérer plusieurs sujets simultanément. 

• Niveau d’anglais intermédiaire / opérationnel souhaité dans un contexte international. 

• Curiosité et envie d’apprendre dans un environnement dynamique. 

• Rigueur et sens du détail. 

• Excellentes aptitudes relationnelles et orienté service collaborateur.

BENEFITS

• A salary that matches your knowledge and experience
• Meal vouchers
• Public transportation refunds up to 50%

ABOUT COTY

Coty is one of the world’s largest beauty companies with an iconic portfolio of brands
across fragrance, color cosmetics, skincare, and body care. At Coty, we celebrate theentire human kaleidoscope and cultivate a culture of fearless kindness. Therefore, we
are proud to be an equal opportunities employer. We do not discriminate against any
candidate or employee and strive to be an open, inclusive and diverse workplace where
all employees can be their authentic self.
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